1с: Как оформить досрочный выход из отпуска по уходу за ребенком?

вопросы и ответы :: 1С Зарплата и Кадры 7.7

Вопрос по 1С Зарплата и Кадры 7.7:

Как оформить досрочный выход из отпуска по уходу за ребенком?

Ответ 1с:

Для оформления досрочного прекращения отпуска может быть использован режим "Прекратить" документа "Изменение условий оплаты отпуска по уходу за ребенком". При выборе данного режима данные на закладке "Пособия" становятся недоступными для редактирования. Дата в заголовочной части документа рядом с переключателем режима обозначает момент, с которого работнику будут прекращены начисления пособий.

Однако при использовании такого метода прекращения, необходимо отслеживать данные о плановых начисления работников и на закладке "Плановые начисления" установить размеры нужных плановых начислений и действие "Начать". Если размеры плановых начислений не будут указаны, с момента выхода на работу до момента окончания отпуска, указанного в исходном документе "Отпуск по уходу за ребенком", работнику не будет начисляться ежемесячный заработок.

В том случае, когда работник досрочно возвращается на работу и ему устанавливаются те же плановые начисления, что и до отпуска, удобнее вернуться к исходному документу "Отпуск по уходу за ребенком" и заменить в нем предполагаемую дату окончания отпуска на дату, предшествующую фактическому выходу. Документ необходимо перепровести. В таком случае в создании документа "Изменение условий оплаты отпуска по уходу за ребенком" нет необходимости.

При этом обязательно нужно проверить, не были ли введены на основании этого документа "Изменения условий оплаты отпуска по уходу за ребенком". Если такие документы были введены, их тоже нужно перепровести для того, чтобы избежать ошибочного начисления пособий после окончания отпуска.

Рекомендуем ПОЧИТАТЬ КОММЕНТАРИИ и отзывы, посмотреть вопросы и оценки.

Вы можете ДОБАВИТЬ СВОЙ комментарий, отзыв, вопрос.

При формировании отчета "Свод проводок и данных налогового учета- учет налогов с ФОТ..." формируется ...

Сотрудница вышла досрочно на работу с отпуска по уходу за ребенком с сохранением пособия. Вывели ее на ...

В 1С неправильно считает отчисления на страховую часть пенсии (накопительную часть пенсии, ФФОМС, ТФОМС, ФСС Ф.бюджет).

Создал в конфигураторе новый вид расчета аналогичный "ПремияРазовая". Только этот вид расчета считает ...

Как и где в конфигураторе в отчетах (Отчеты) Расчетной ведомости (РасчетнаяВедомость) отредактировать ...

У меня возникла такая проблема. Провожу приказ на увольнение сотрудника с 05.11.08. Провожу начисление ...

Комментарии к "Как оформить досрочный выход из отпуска по уходу за ребенком?":

08.08.2018 в 10:50  Елена написал(а):

Помогите с проблемой, сотрудница находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, решила уволиться. Я оформила ее увольнение в 1с7 "Зарплата и кадры". Сначала все было хорошо, она числилась как уволенная, но тут у нее заканчивается отпуск до 1,5 лет и программа ставит ее как штатный сотрудник и делает на нее все начисления. Я сделала Изменения условий оплаты отпуска по уходу за ребенком, поставила дату не когда ей надо было выходить, а дату увольнения, но все равно она числится теперь как штатный сотрудник. Подскажите как и что надо сделать правильно, чтобы она опять стала уволенной??

Чтобы Ваш комментарий был опубликован – постарайтесь писать грамотно и по существу.