|
|||||
1С | Курсы 1С онлайн | 1С в облаке | Вопросы и ответы | Партнеры | Скачать | Статьи | Отчеты и обработки 1С | |||||
1с: При приеме на работу в организацию работнику был назначен оклад. Через месяц ему же документом «Ввод сведений о плановых начислениях ...вопросы и ответы :: 1С Зарплата и Управление Персоналом 8 Вопрос по 1С Зарплата и Управление Персоналом 8: При приеме на работу в организацию работнику был назначен оклад. Через месяц ему же документом «Ввод сведений о плановых начислениях работников организаций» была назначена персональная надбавка со способом расчета «По месячной тарифной ставке». При попытке заполнить документ «Начисление зарплаты» выяснилось, что оплата по окладу для этого работника туда не попадает. Причем, если надбавку из плановых начислений убрать, оклад появляется. Как сделать так, чтобы были начислены и оклад и надбавка? Ответ 1с: Необходимо обратить внимание на значения реквизита "Учет времени" у этих видов расчета. В каждый момент времени работнику можно назначить в качестве планового единственное начисление с учетом времени "Явка". Вы можете ДОБАВИТЬ СВОЙ комментарий, отзыв, вопрос. Еще вопросы и ответы по 1С Зарплата и Управление Персоналом 8: Какие приоритеты настройки проводок действуют в программе 1С:Зарплата и управление персоналом 8? В графиках работы есть реквизит "График полного рабочего времени". Для чего он используется? Как в программе 1С:ЗУП начислить компенсацию за задержку зарплаты? Добавление комментария: Чтобы Ваш комментарий был опубликован постарайтесь писать грамотно и по существу. |
|||||
1С Зарплата и Управление Персоналом 8 |
|||||
|